Utfordringsbildet
Færre i arbeidsfør alder gjør tilgangen til helsepersonell krevende fremover.

Utfordringsbildet
De demografiske endringene med flere eldre, færre yngre og økende grad av befolkningsmessig sentralisering beskrives nærmere under framskrivninger og demografi.
Mange samfunnstrender er nasjonale, globale og utenfor vår kontroll. Det gjelder blant annet sikkerhetspolitisk situasjon, klimaendringer, og medisinskfaglig utvikling. Tiltak rettet mot mangelen på kvalifisert arbeidskraft omtales under medarbeideren.
MOSAIKK/INFOGRAFIKK
Som vist under medarbeideren arbeider relativt mange leger og sykepleiere i Helse Nord, samtidig som flere enheter mangler helsepersonell. Mange enheter med lite befolkningsgrunnlag gjør at store ressurser brukes på få pasienter. Det er nødvendig å finne en bedre fordeling som gjør at helsepersonellet brukes mer hensiktsmessig for å sikre et likeverdig tilbud. Flere offentlige utredninger som perspektivmeldingen og helsepersonellkommisjonen har pekt på det framskrevne behovet for vekst i antall helsepersonell. Samtidig fødes færre barn og det er behov for arbeidskraft også i andre sektorer. Det er derfor nødvendig å bruke personellressursene riktig for å møte befolkningens behov.
Se også Fremskriving og demografi.
Lange avstander og ekstremvær
Andre eksterne drivere som påvirker behovet for helsetjenester er naturkatastrofer og ekstremvær. Helse Nord dekker 45 % av Norges landareal når Svalbard inkluderes, noe som gjør fly til et vesentlig fremkomstmiddel både for befolkningen og helsepersonell som skal ambulere, hospitere og komme seg på jobb.
Av trusler er blant annet urent vann som følge av klimaendringer, antibiotikaresistens og nye pandemier mulige scenarier. Les mer om dette under beredskap.